Le gouvernement de Calp relance le Plan Local pour l'Emploi doté d'un million d'euros. Les conditions d'embauche temporaire de personnel inscrit au Service public de l'emploi pour favoriser la réactivation de l'emploi ont déjà été publiées au BOP et les candidatures peuvent être déposées à partir d'aujourd'hui.
Ces postes seront pourvus par voie de concours et la durée des contrats s'étend jusqu'à la fin de l'année. Au total, 47 postes sont proposés dans les catégories professionnelles suivantes : 3 postes de concierge à la Casa de Cultura, 6 postes de concierge aux Sports, 1 poste de concierge dans les écoles, 6 postes d'agent d'entretien, 8 postes d'ouvrier, 2 postes d'opérateur du service de ramassage des animaux, 15 postes de gardien de l'environnement, 5 postes d'assistant administratif et 1 poste d'assistant administratif à la bibliothèque.
Pour participer à ce concours, les candidats doivent être inscrits au service public de l'emploi avec au moins 3 mois d'ancienneté ininterrompue, être recensés à Calp et être âgés d'au moins 16 ans.
Les demandes d'inscription au concours de mérite doivent être déposées du 17 au 31 mai auprès de la CAO. Toutes les annonces ultérieures seront publiées sur le panneau d'affichage de la mairie et sur le site web.
Étant donné que le Plan pour l'emploi est une mesure sociale pour la création d'emplois, qui tente en particulier de promouvoir l'employabilité des groupes rencontrant des difficultés particulières d'insertion sociale et professionnelle, les critères sociaux tels que le fait d'être bénéficiaire d'une aide des services sociaux, de faire partie d’une famille nombreuse, d'être un demandeur d'emploi, etc. prévalent dans les bases du Plan. En 2023, 65 personnes au total ont été embauchées temporairement par le conseil municipal dans le cadre du Plan local pour l'emploi.